Et voila que l’année 2022 est terminés .
Voici la liste des activités qui se sont déroulées au cours de l’année. Encore cette année, nos conférences se sont déroulées en visioconférences. Pour avoir accès gratuitement à nos conférences, il suffit de devenir membre. Consulter notre section à cet effet
NOS CONFÉRENCES DE 2022
- 26 janvier : Assemblée générale annuelle (AGA), suivi de la conférence Attirer, Engager et Fidéliser par Mme Sandrine Théard
- 16 février : Les grands enjeux de la Modernisation du régime de la santé et sécurité du travail (PL 59) et de la réforme des lois québécoises sur la protection des renseignements personnels (PL 64), par Me Claire Fournier
- 30 mars : Reconnaissance et rétention, par Mme Catherine Emond
- 27 avril : Au-delà du salaire, offrez l’expérience de vie au travail à vos employés, par Marianne Roberge de Go RH
- 25 mai : La formation: un allié un contexte de pénurie de main-d’oeuvre: conférence donnée par Korpus, Service éducation des adultes, formation professionnelle et aux entreprises, par Marie-Josée Dugré, agente de développement, Sarah Lesage, conseillère pédagogique, Josée Morisssette, c.o.
- 15 juin : Les décisions marquantes et incontournables en droit du travail avec Me Frédéric Desmarais de Norton Rose Fulbright
- juillet et août : Pause de l’été
- 28 septembre : PL 64 : réforme en matière d’accès aux documents et de protection des renseignements personnels, êtes-vous prêts ? Présentation de Me Gabrielle Bergeron
- 26 octobre : La civilité au travail : l’élément clé pour contrer le harcèlement: conférence donnée par Manon Perreault, M.A., CRHA
- 30 novembre : La conférence du matin est remplacée par notre soirée « Vins et Fromages » sous le thème « L’impact du Leadership sur l’Expérience Employé » . Les membres sont invités à s’inscrire avant le 24 novembre. Si vous n’êtes pas membres écrivez-nous à rgrhl@outlook.com pour vous inscrire à cette soirée spéciale.
- 14 décembre : Les décisions marquantes et incontournables en droit du travail avec Me Frédéric Desmarais de Norton Rose Fulbright